Las empresas funcionan porque la gente que integra su equipo humano hace cosas –actúa– y para ello de forma previa toma decisiones, decisiones basadas en gran medida en la información que fluye por la organización –se comunica-. Podríamos por tanto afirmar que las empresas lo son en la medida en que sus miembros se comunican y actúan.  Leer másMargaret Thacher y #laslentejasdetusuegra[…]

En 1975, según orden de nacimiento y tomando como referencia a las madres, eran más de un 30% aquellas que tenían 3 o más hijos (con una tasa de fecundidad de 2,8 hijos por mujer). Apenas 10 años después, en 1985, este porcentaje se reducía al 10%, es decir, casi el 90% tenían 1 ó Leer másUna decisión salomónica[…]

¿Qué puede hacer ese empresario que desea retirarse y dejar la empresa a sus hijos? ¿Cómo puede hacerlo al tiempo que mantiene su seguridad económica? Ante esta disyuntiva podría valorar vendérsela a un precio bajo, que ellos pudiesen pagar en forma de renta, así sus hijos se harían con la propiedad del negocio al tiempo Leer másSi le dejo la empresa a mis hijos ¿me tengo que retirar?[…]